UI/UXデザイナー（実務経験者）【キャリア採用募集要項】

ビジョン実現に向けて、UI/UX領域の成長をリードしてくれる
デザイン組織の中核人材を募集！

コーポレートミッションの遂行および、プロダクトのグロースを加速していくために、
UI/UX領域をリードしてくれるデザイナーを募集します。

仕事内容

当社では、webサイトやwebシステムの受託制作、さらにはSaaSプロダクトの開発において、「人間中心設計」に重点を置き、ユーザーへの心地よい体験を最優先に考えたデザインを追求しています。
当社のミッションである「使いやすい ITと上手なコミュニケーション」の実現をより加速させるため、デザイン組織の基盤強化を図るべく中核人材としてご活躍いただける方を募集しています。

主にお任せしたい業務

SaaSプロダクトのUI/UXデザイン
スクラムチームの一員として、初期開発から成長段階に至るまでのプロダクトのUI設計・制作
ブランディング、マーケティングツールのデザイン
当社の事業活動における、ユーザーのタッチポイントとなるwebサイトのUIデザインや提案資料（ペーパー類）のデザイン
全社横断的なUI/UX品質の向上
・UIデザイン成果物に対するアドバイス（考察や指南）
・デザインルールの整備およびガイドラインの作成
・UI/UXデザイン領域におけるナレッジの蓄積および人材育成

プロダクト紹介

アーティスCMS

HTMLやCSSなどの専門知識は一切不要。誰もが簡単に本格的なwebサイトを作成・更新できる自社開発CMSです。多くの企業・教育機関・医療機関・各種団体のwebサイトに導入されています。
大規模・中規模サイトに適したエンタープライズ向けCMS『アーティスCMS3』や、アーティスCMSを手軽かつ低価格で導入できる『アーティスCMSクラウド』のシリーズ展開もおこなっています。

アーティスCMSシリーズ特設サイト

Qubo（キューボ）

お問い合わせフォームやアンケートフォームなど、webフォームを簡単に作成できるツールです。
専門知識やスキルは不要で、誰でも簡単にフォームを作成できます。ニーズを満たす機能性と使いやすさに定評があります。

Qubo 特設サイト

この仕事で得られるもの

UX設計からUIデザインまで、幅広いデザインプロセスに関わることができるため、様々なキャリアパスと豊富な経験、スキルが身に付く。また、後進育成やマネジメントの経験も積むことができる。
プロダクトの定期的な成長・改良を通じてユーザーのフィードバックを得ることができるため、デザイナーとしてのやりがいを感じることができる。
自社開発だからこそ、個々の役割が大きく、自分が手掛けた機能やデザインが直接売上に繋がることを実感できる。
UIデザイン以外にも提案資料やマーケティングに必要なランディングページの制作など、デザイン全般に関わることができる。
自社プロダクトだけでなく、受託制作におけるUIデザインに対するアドバイザー的な役割によって自らの知見を深めると同時に、より多くのクライアントやユーザーに対してデザイナーとしての価値を提供することができる。

募集要項

必須条件

下記のいずれかに該当する方

webサービスやアプリのUIデザインの実務経験（3年以上）
webデザインの実務経験（3年以上）
Adobe XD や Figma等を用いたワイヤーフレーム、プロトタイピング等の制作経験（3年以上）

いずれも、選考時にポートフォリオの提出をお願いします。

UIデザイン経験がなくても、webデザイナーからUIデザイナーへの転向を希望される方や、デザイナーでなくてもワイヤーフレームやプロトタイピング等の制作経験を活かしてUIデザイナーとしてスキルアップを目指す方の応募も歓迎します！

歓迎条件

エンジニアと連携したデザイン設計の実務経験
ユーザーリサーチ、ペルソナ作成、ユーザージャーニーマップ作成スキル
OOUI(オブジェクト指向UI)への理解、実務経験
デザインガイドラインやデザインシステムの構築経験がある
ロゴやバナーなどのグラフィックデザイン経験
HTML/CSS/JavaScriptの知識・コーディング経験

求める人物像

論理的思考に基づいたコミュニケーション能力に自信のある方
優れた仕事をしたいという意欲のある方
人と話すのが好きな方
誠実で正直、親切、素直、勤勉、前向きで強い責任感を持ち、その実行努力ができる方
賃金や福利厚生等の待遇を重視する人よりも、携わる仕事とそれが産み出す価値や貢献を重視する方
スタンドプレーではなくチームプレーを尊び、個人の利益よりも先にチームの利益を優先できる方

自分の持てる力や時間を他者や世の中のために使うことが仕事の本質です。
人の役に立つ「仕事」とは尊いものだと思いますし、どれだけそれが出来るのかということが、その人の存在意義であると言っても過言では無いと思います。ですから仕事に没頭し、より高い目標に挑み、一流の仕事を志向して欲しいです。
当社の仕事に対する想いをここには書ききれません・・・。
是非、当社HPの「ビジョン」や「求める人材」ページを見てください。
「一流の仕事を志向し、誇りを持って猛烈に働き、働くことを楽しむ。」この言葉に共感できる人を待っています。

給与	年齢、経験、前職の給与などを考慮のうえ決定いたします。
諸手当	通勤交通費手当（当社規定による）
給与改定	年1回
賞与	年2回
勤務地	本社（静岡県浜松市中央区板屋町111-2 浜松アクトタワー20階）
勤務時間	9時00分～18時00分（休憩1時間）
休日休暇	完全週休2日制（土・日・祝日等により、一週間に必ず2日以上の休みがあります） GW・夏期休暇・年末年始休暇年次有給休暇（入社6ヶ月後に10日付与、最大20日）社内カレンダーにより年数回の土曜日出勤あり（2024年は1回）年間休日　122日（有給休暇の計画的付与5日を含む 2024年計画）
保険	健康保険厚生年金保険雇用保険労災保険
福利厚生	社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）産休・育休（取得実績あり・育休後復帰100％）定期健康診断交通費支給（実費、上限あり）マイカー通勤可必要書籍の購入可能私服通勤OK
求める人物像	一流の仕事を志向し、誇りを持って猛烈に働き、働くことを楽しめる人。 >>詳しくはこちらをご覧ください

採用のプロセス

PROCESS

01

書類選考

応募書類を拝見し、応募ポジションで求められるスキルを満たしているか判断します。

02

一次面接

応募書類の内容に沿って、基本的なことをお伺いします。
弊社についてのご質問も可能な範囲でお答えします。

03

二次面接・適性検査

弊社代表・現場責任者との面接になります。
スキルに加えて価値観やカルチャーフィットを判断します。

04

内定

最終選考を経て、内定を出します。

※応募される方の特性に合わせてプロセスや内容が変更になる場合があります。

キャリア採用エントリーフォーム

ENTRY

Career キャリア採用エントリーフォーム

エントリー後、担当者より選考方法等について、
メールでご連絡いたします。

採用に関するお問い合わせ

CONTACT

TEL：053-459-1700

（採用担当：加藤）